■募集職種
  人材開発担当 人事部

■業務内容

 【人材開発】
 ・経営課題に基づく年間教育研修計画の企画、及び運営、実行
 ・階層別、目的別研修の企画、立案
 ・新卒研修計画立案、実行(内定者研修~フォローアップ研修まで)
 ・企業ビジョンを実現できる人材育成プラン企画
 ・各種研修講師、ファシリテーター(主に新人、若手を対象とした階層別研修)
 ・各種データ分析、課題提案
 ・資格取得支援における企画、研修実施、資格学校との連携
 ・社員カウンセリング
 

■必要な能力経験

 〈MUST〉
 ・人事部門での教育研修実務経験
 ・研修の企画、立案、及び運営経験
 ・講師登壇経験

 〈WANT〉
 ・研修コンテンツの引き出しを持っている(研修参加レベルでも可)
 ・研修プログラム作成及びファシリティートの経験がある
 ・人材育成に関するイメージを形にした経験がある
 ・様々なデータ情報を分析し、提案した経験がある

■必要な資格
 
 普通自動車免許
 

■年齢
  30~45歳
 

■想定年棒
  450~600万円
  ※諸手当込、年棒÷12=月給
  ※上記金額は基準です。面談の上、「経験と希望金額」を考慮の上決定します。

■勤務地
  東京都千代田区有楽町
 

■休日

  土曜日、日曜日、祝日
  夏季休暇、年末年始休暇、GW、有給休暇、慶弔休暇、など 年間120日
 
■勤務時間

  9:00~18:00(休憩60分)
 

■福利厚生
 厚生年金保険、健康保険、雇用保険、労災保険

■会社概要
  住宅メーカー